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    Optimierung von Fitnessgeräten unter dem Aspekt der Nachhaltigkeit anhand eines Crosstrainers (eBook, PDF)
    Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Gesundheit - Sport - Sportökonomie, Sportmanagement, Note: 1,3, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Veranstaltung: Schlüsselqualifikationen für Studium und Beruf, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Bedeutung des Begriffs der Nachhaltigkeit hat aufgrund globaler Warenbewegungen und dessen Auswirkungen auf die Lebensgrundlage zukünftiger Generationen stark zugenommen. Daher sind vielschichtige Transformationsprozesse in den unterschiedlichsten Branchen notwendig. Dies soll in der vorliegenden Arbeit am Beispiel der stark wachsenden Fitnessbranche dargelegt werden. Hierfür wird ein Fitnessgerät eines namhaften Herstellers hinsichtlich seiner Software und seiner physischen Beschaffenheit näher analysiert. Im Anschluss werden Optimierungspotenziale hinsichtlich des Aspekts der Nachhaltigkeit identifiziert und ihre Umsetzung diskutiert.
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    Die BCG-Matrix im praktischen Anwendungsbeispiel Apple (eBook, PDF)
    Studienarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich BWL - Sonstiges, Note: 1,7, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der vorliegenden Arbeit soll sein, das Marktanteils-Marktwachstums-Portfolio vorzustellen und im Anschluss daran dessen Anwendung am Beispiel von Apple zu beschreiben. Ein Unterziel soll sein, etwaige Handlungsempfehlungen für die künftige Strategie Apples abzuleiten. Nach einer Einführung in die Grundlagen der Portfolio-Technik und hierbei speziell in jene des Marktanteils-Marktwachstums-Portfolios in Kapitel 2 folgt in Kapitel 3 eine prägnante Vorstellung des untersuchten Unternehmens, um im Anschluss daran die BCG-Matrix am Beispiel von Apple anwenden zu können. Die Arbeit endet mit einem Fazit, welches die gewählte Vorgehensweise kritisch reflektiert, die wesentlichen Ergebnisse zusammenfasst, weitere etwaige Handlungsempfehlungen ableitet sowie abschließend einen kurzen Ausblick gewährt.
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    Einsatzgebiete und Grenzen des Cloud Computing in Unternehmen (eBook, PDF)
    Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Informationswissenschaften, Informationsmanagement, Note: 1,3, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit stellt sich zur Aufgabe, Unternehmen aufzuzeigen, dass mittels einer klaren Unternehmensstrategie, den Willen zum tiefgreifenden Prozesswandel und die Schaffung einer komplexen IT-Infrastruktur, die Aufgaben der digitalen Transformation zu bewältigen sind. Dabei dienen eine adäquate Sourcing-Strategie, eine Cloud-Strategie, deren Cloudmodelle und die Nutzung von Cloud Computing als Werkzeuge. Cloud Computing wird im ersten Teil der Arbeit definiert und im weiteren Verlauf werden die Anwendungsmöglichkeiten durch Unternehmen zu ihrem Vorteil in Modellen dargestellt. Es wird aufgezeigt, wie mittels Sourcing-Strategien der Weg der Bewertung zur Nutzung von Cloud Computing entwickelt werden kann. Dazu dienen Gegenüberstellungen von Eigenleistungen und externen IT- Leistungen.
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    Was ist neu an Digital Leadership? Klassische Führungstheorien im Vergleich zum Digital Leader (eBook, PDF)
    Akademische Arbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Führungsstile, Note: 2,0, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Veranstaltung: Digital Leadership, Sprache: Deutsch, Abstract: In der Ausarbeitung wird der Stand der Literatur in Bezug auf Digital Leadership und Leadership generell herausgearbeitet. Die Weltwirtschaft befindet sich in einem rasanten Transformationsprozess, der sowohl ökonomische als auch gesellschaftliche Auswirkungen mit sich zieht. Der Bedarf an neuen Geschäftsmodellen, verstärkter Kundenzentrierung, höherer Geschwindigkeit und größerer Agilität sowie der Digitalisierung von Unternehmens- und Führungskultur, ist hierdurch indiziert. Auch hat sich die Loyalität der Kunden sowie die Transparenz von Kundenverhalten und Zufriedenheit verändert. Heutige Unternehmen unterscheiden sich somit deutlich von Organisationen vor einer Dekade. Führungskräfte in zeitgenössischen Unternehmen müssen auf eine Vielzahl neuer Herausforderungen reagieren, darunter dezentrale Organisationsformen, die Globalisierung, sich schnell ändernde Rahmenbedingungen und neue Arbeitskräfte sowie Regelungen.
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    Das Selbstkontrollmuskel-Modell nach Roy Baumeister. Training der Willenskraft und Chancen für die Leistungsfähigkeit? (eBook, PDF)
    Essay aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Psychologie - Wirtschaftspsychologie, Note: 1,3, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Veranstaltung: Psychologische Handlungskompetenz, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Hauptziel dieser Ausarbeitung besteht darin, das Selbstkontrollmuskel-Modell von Roy Baumeister darzustellen. Um die Arbeit möglichst praxisorientiert auszurichten, wird das Modell mit Beispielen auf einen beruflichen Kontext bezogen, die wesentlichen Kritiken des Modells aufgezeigt und darüber hinaus die moderne Fassung der Selbstkontrollmuskel-Theorie beschrieben. Die Leistung der Mitarbeiter gilt als eine entscheidende Einflussgröße für den wirtschaftlichen Erfolg von betriebswirtschaftlichen Organisationen und Unternehmen. Aus diesem Grund sind auch viele Managementaktivitäten speziell darauf ausgerichtet, eine hohe Produktivität der Mitarbeiter sicherzustellen. Die Komplexität und multifaktorielle Bedingtheit organisationspsychologischer Problemstellungen erfordert neben den Erkenntnissen der Wirtschaftspsychologie dennoch auch angemessene Erklärungsansätze und Lösungen aus psychologischen Nachbardisziplinen, wie sie beispielsweise die Sozialpsychologie darstellt.
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    Konflikte in Projekten (eBook, PDF)
    Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Sonstiges, Note: 1,7, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Veranstaltung: Projektmanagement - Nachhaltigkeit und Systemisches Management M.Sc., Sprache: Deutsch, Abstract: Gerade im Projektmanagement, bei dem es gilt, ein bestimmtes Projektziel innerhalb eines ausgewählten terminlichen Zeitraums zu erreichen, steht der Fortschritt der Projektarbeit im Fokus. Unterschiedliche Gründe, wie zum Beispiel eine unpassende Zusammensetzung des Projektteams, die hohe Projektkomplexität oder der Zeitdruck, können dazu führen, dass bei der Projektplanung und -durchführung Konflikte entstehen. In der folgenden Arbeit soll beleuchtet werden, warum bei der Projektarbeit häufig Konflikte zwischen den Teammitgliedern entstehen. Gerade Projekte bergen aufgrund ihrer Komplexität, Neuartigkeit und zeitlichen Begrenzung ein hohes Konfliktpotenzial. Des Weiteren sollen Möglichkeiten aufgezeigt werden, wie solchen Konflikten begegnet werden sollte und wie man künftige Konflikte möglichst vermeiden könnte.
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    Big Data und Prozessmanagement im Unternehmenseinsatz (eBook, PDF)
    Akademische Arbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensforschung, Operations Research, Note: 1,0, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit soll das Zusammenspiel von Big Data und dem Geschäftsprozessmanagement in Unternehmen aufzeigen. Zu Beginn werden die fundamentalen Grundlagen für Big Data und des Prozessmanagements erarbeitet. Daraufhin werden das Prozessmanagement und Big Data in den betrieblichen Zusammenhang gesetzt und auf die chronologische Entwicklung eingegangen. Anschließend wird der aktuelle Forschungsstand und die daraus resultierenden Möglichkeiten und Risiken aufgezeigt. Gleichermaßen wichtig für eine differenzierte Betrachtung sind auch etwaige Herausforderungen an Unternehmen, die im Zuge von Big Data einhergehen. Der anschließende Anwendungsfall soll aufzeigen, wie Big Data gegenwärtig Geschäftsprozesse und Wirtschaftszweige beeinflusst. Veranschaulichen wird dies die Entwicklung des Wertpapierhandels, am Beispiel des Hochfrequenzhandels. Im abschließenden Fazit werden die Arbeitsergebnisse einer kritischen Reflektion unterzogen, sowie ein Ausblick gegeben.
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    Elisabeth Buzek
    Elisabeth Buzek ab 9.99 € als epub eBook: Karikaturen der Wiener akad. Malerin. Aus dem Bereich: eBooks, Biographien & Autobiographien,
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    Mitarbeitermotivation in Zeiten der Digitalisierung. Handlungsempfehlungen für Führungskräfte (eBook, PDF)
    Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Psychologie - Wirtschaftspsychologie, Note: 1,0, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Veranstaltung: Wirtschaftspsychologie: Fallstudie WIP93, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Hauptziel dieser Hausarbeit ist es, eine Handlungsempfehlungen für Führungskräfte zur Motivation von Mitarbeitern im Zeitalter der Digitalisierung aus bekannten Motivationstheorien abzuleiten. Daraus resultieren die Nebenziele, die veränderten Rahmenbedingungen des Arbeitslebens durch Digitalisierung aus unterschiedlichen Perspektiven im Hinblick auf die Mitarbeitermotivation zu beschreiben und ausgewählte Motivationstheorien zu erläutern. Zunächst erfolgt eine Beschreibung der veränderten Rahmenbedingungen des Arbeitslebens, aufgrund der stetig voranschreitenden Digitalisierung. Anschließend werden in einem Theoriekapitel, die grundlegenden Begrifflichkeiten zur Motivation anhand einer empirischen Literaturrecherche definiert und zum besseren Verständnis der Arbeit erläutert. Im darauffolgenden Kapitel werden zwei ausgewählte Motivationstheorien ausführlich beschrieben, interpretiert und Handlungsempfehlungen zur Motivation von Mitarbeitern im Kontext der Digitalisierung dargestellt. Abschließend wird im fünften Kapitel die Ausarbeitung im Hinblick auf das Ergebnis kritisch reflektiert und im sechsten Kapitel das Gesamtergebnis in Form einer Schlussbetrachtung zusammengefasst.
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    SWOT-Analyse am Beispiel der Tourismusregion Fränkische Toskana (eBook, PDF)
    Studienarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing, Note: 1,3, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Veranstaltung: Marketing Management, Sprache: Deutsch, Abstract: In diesem Assignment wird die SWOT-Analyse als ein Analysemodell im Rahmen des strategischen Marketings vorgestellt und anhand eines Beispiels, der Tourismusregion Fränkische Toskana, durchgeführt. Abschließend werden aus den Ergebnissen der SWOT-Analyse zielführende Strategien für das Destinationsmanagement abgeleitet. Die Autorin ist seit 2016 als Tourismusmanagerin der Region tätig und kann daher das wissenschaftliche Modell in der Praxis anwenden. Zum Einstieg in das Thema dieses Assignments werden die Grundzüge der SWOT-Analyse beleuchtet. Der Begriff "SWOT" wird definiert, das Modell dargestellt und die Unternehmensanalyse mit den Dimensionen Stärken-Schwächen sowie die Umfeldanalyse mit den Dimensionen Chancen-Risiken erläutert. Anschließend erfolgt die Anwendung der SWOT-Analyse auf die Tourismusregion Fränkische Toskana. Aus den Ergebnissen werden zielführende Strategien für das weitere touristische Destinationsmarketing abgeleitet. Abschließend werden die gewonnenen Erkenntnisse zusammengefasst und eine einschätzende Bewertung vorgenommen.
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